<?xml version="1.0" encoding="UTF-8"?><rss version="2.0"
	xmlns:content="http://purl.org/rss/1.0/modules/content/"
	xmlns:dc="http://purl.org/dc/elements/1.1/"
	xmlns:atom="http://www.w3.org/2005/Atom"
	xmlns:sy="http://purl.org/rss/1.0/modules/syndication/"
	
	xmlns:georss="http://www.georss.org/georss"
	xmlns:geo="http://www.w3.org/2003/01/geo/wgs84_pos#"
	
	>
<channel>
	<title>
	İŞE İADE DAVASI yazısına yapılan yorumlar	</title>
	<atom:link href="https://www.halilibrahimcelik.av.tr/ise-iade-davasi/feed/" rel="self" type="application/rss+xml" />
	<link>https://www.halilibrahimcelik.av.tr/ise-iade-davasi/</link>
	<description>Miras, Bilişim, Ceza, Aile ve İş Hukuku Avukatı</description>
	<lastBuildDate>Tue, 23 Feb 2016 16:14:06 +0000</lastBuildDate>
	<sy:updatePeriod>
	hourly	</sy:updatePeriod>
	<sy:updateFrequency>
	1	</sy:updateFrequency>
	<generator>https://wordpress.org/?v=5.4.16</generator>
	<item>
		<title>
		Yazar: İş Hukuku Tazminat Hesaplama - Av. Halil İbrahim Çelik		</title>
		<link>https://www.halilibrahimcelik.av.tr/ise-iade-davasi/#comment-403</link>

		<dc:creator><![CDATA[İş Hukuku Tazminat Hesaplama - Av. Halil İbrahim Çelik]]></dc:creator>
		<pubDate>Tue, 23 Feb 2016 16:14:06 +0000</pubDate>
		<guid isPermaLink="false">http://www.halilibrahimcelik.av.tr/?p=556#comment-403</guid>

					<description><![CDATA[[&#8230;] dışında kıdem tazminatı hakkında genel bilgiler ve işe iade davası ile ilgili konuları okuma için bu yazılarımıza [&#8230;]]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p>[&#8230;] dışında kıdem tazminatı hakkında genel bilgiler ve işe iade davası ile ilgili konuları okuma için bu yazılarımıza [&#8230;]</p>
]]></content:encoded>
		
			</item>
		<item>
		<title>
		Yazar: Av. Halil İbrahim ÇELİK		</title>
		<link>https://www.halilibrahimcelik.av.tr/ise-iade-davasi/#comment-295</link>

		<dc:creator><![CDATA[Av. Halil İbrahim ÇELİK]]></dc:creator>
		<pubDate>Fri, 18 Dec 2015 14:28:57 +0000</pubDate>
		<guid isPermaLink="false">http://www.halilibrahimcelik.av.tr/?p=556#comment-295</guid>

					<description><![CDATA[&lt;a href=&quot;https://www.halilibrahimcelik.av.tr/ise-iade-davasi/#comment-294&quot;&gt;Müesser Öztürk&lt;/a&gt; yorumuna yanıt olarak.

Merhabalar;
Holdingin bütün çalışanlarının toplam sayısı işe iade davasında hesaba alınır. Bu nedenle dava açabilirsiniz.]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p><a href="https://www.halilibrahimcelik.av.tr/ise-iade-davasi/#comment-294">Müesser Öztürk</a> yorumuna yanıt olarak.</p>
<p>Merhabalar;<br />
Holdingin bütün çalışanlarının toplam sayısı işe iade davasında hesaba alınır. Bu nedenle dava açabilirsiniz.</p>
]]></content:encoded>
		
			</item>
		<item>
		<title>
		Yazar: Müesser Öztürk		</title>
		<link>https://www.halilibrahimcelik.av.tr/ise-iade-davasi/#comment-294</link>

		<dc:creator><![CDATA[Müesser Öztürk]]></dc:creator>
		<pubDate>Fri, 18 Dec 2015 10:42:55 +0000</pubDate>
		<guid isPermaLink="false">http://www.halilibrahimcelik.av.tr/?p=556#comment-294</guid>

					<description><![CDATA[merhaba avukat bey. ben holding bünyesinde çalışıyorum. benim çalıştığım şirkette çalışan sayısı 12 ama holdingin toplamda 1000 çalışanı var. Dava açabilir miyim?]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p>merhaba avukat bey. ben holding bünyesinde çalışıyorum. benim çalıştığım şirkette çalışan sayısı 12 ama holdingin toplamda 1000 çalışanı var. Dava açabilir miyim?</p>
]]></content:encoded>
		
			</item>
		<item>
		<title>
		Yazar: Av. Halil İbrahim ÇELİK		</title>
		<link>https://www.halilibrahimcelik.av.tr/ise-iade-davasi/#comment-264</link>

		<dc:creator><![CDATA[Av. Halil İbrahim ÇELİK]]></dc:creator>
		<pubDate>Thu, 03 Dec 2015 09:41:58 +0000</pubDate>
		<guid isPermaLink="false">http://www.halilibrahimcelik.av.tr/?p=556#comment-264</guid>

					<description><![CDATA[&lt;a href=&quot;https://www.halilibrahimcelik.av.tr/ise-iade-davasi/#comment-261&quot;&gt;Tuğhan Yolcu&lt;/a&gt; yorumuna yanıt olarak.

Merhabalar;
İşe iade davasında 5 ile 12 aylık maaşınız kadar ücrete hak kazanabilirsiniz.]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p><a href="https://www.halilibrahimcelik.av.tr/ise-iade-davasi/#comment-261">Tuğhan Yolcu</a> yorumuna yanıt olarak.</p>
<p>Merhabalar;<br />
İşe iade davasında 5 ile 12 aylık maaşınız kadar ücrete hak kazanabilirsiniz.</p>
]]></content:encoded>
		
			</item>
		<item>
		<title>
		Yazar: Tuğhan Yolcu		</title>
		<link>https://www.halilibrahimcelik.av.tr/ise-iade-davasi/#comment-261</link>

		<dc:creator><![CDATA[Tuğhan Yolcu]]></dc:creator>
		<pubDate>Wed, 02 Dec 2015 10:16:25 +0000</pubDate>
		<guid isPermaLink="false">http://www.halilibrahimcelik.av.tr/?p=556#comment-261</guid>

					<description><![CDATA[merhabalar;
işe iade davasında ne kadar tazminat alabiliyoruz?]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p>merhabalar;<br />
işe iade davasında ne kadar tazminat alabiliyoruz?</p>
]]></content:encoded>
		
			</item>
		<item>
		<title>
		Yazar: Av. Halil İbrahim ÇELİK		</title>
		<link>https://www.halilibrahimcelik.av.tr/ise-iade-davasi/#comment-244</link>

		<dc:creator><![CDATA[Av. Halil İbrahim ÇELİK]]></dc:creator>
		<pubDate>Wed, 25 Nov 2015 06:51:42 +0000</pubDate>
		<guid isPermaLink="false">http://www.halilibrahimcelik.av.tr/?p=556#comment-244</guid>

					<description><![CDATA[&lt;a href=&quot;https://www.halilibrahimcelik.av.tr/ise-iade-davasi/#comment-241&quot;&gt;Güray Uzun&lt;/a&gt; yorumuna yanıt olarak.

Merhabalar;
İşe iade davası için işyerinde en az 6 aydan beridir çalışmanız gerekiyor.]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p><a href="https://www.halilibrahimcelik.av.tr/ise-iade-davasi/#comment-241">Güray Uzun</a> yorumuna yanıt olarak.</p>
<p>Merhabalar;<br />
İşe iade davası için işyerinde en az 6 aydan beridir çalışmanız gerekiyor.</p>
]]></content:encoded>
		
			</item>
		<item>
		<title>
		Yazar: Güray Uzun		</title>
		<link>https://www.halilibrahimcelik.av.tr/ise-iade-davasi/#comment-241</link>

		<dc:creator><![CDATA[Güray Uzun]]></dc:creator>
		<pubDate>Tue, 24 Nov 2015 06:34:39 +0000</pubDate>
		<guid isPermaLink="false">http://www.halilibrahimcelik.av.tr/?p=556#comment-241</guid>

					<description><![CDATA[Avukat bey 3.5 aydır çalışıyorum. beni işten çıkarmak istiyorlar. bu davayı açabilir miyim?]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p>Avukat bey 3.5 aydır çalışıyorum. beni işten çıkarmak istiyorlar. bu davayı açabilir miyim?</p>
]]></content:encoded>
		
			</item>
		<item>
		<title>
		Yazar: Av. Halil İbrahim ÇELİK		</title>
		<link>https://www.halilibrahimcelik.av.tr/ise-iade-davasi/#comment-90</link>

		<dc:creator><![CDATA[Av. Halil İbrahim ÇELİK]]></dc:creator>
		<pubDate>Wed, 05 Aug 2015 14:54:51 +0000</pubDate>
		<guid isPermaLink="false">http://www.halilibrahimcelik.av.tr/?p=556#comment-90</guid>

					<description><![CDATA[&lt;a href=&quot;https://www.halilibrahimcelik.av.tr/ise-iade-davasi/#comment-89&quot;&gt;Mehmet Taner Işık&lt;/a&gt; yorumuna yanıt olarak.

Merhabalar;
İşe iade davası için en az 6 ay kıdeminizin olması ve işyerinizde 30 dan fazla işçi çalışması gerekiyor. Bu şartları taşıyorsanız işe iade davası açmak için 0212 343 24 95 numaralı telefonu arayabilirsiniz.]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p><a href="https://www.halilibrahimcelik.av.tr/ise-iade-davasi/#comment-89">Mehmet Taner Işık</a> yorumuna yanıt olarak.</p>
<p>Merhabalar;<br />
İşe iade davası için en az 6 ay kıdeminizin olması ve işyerinizde 30 dan fazla işçi çalışması gerekiyor. Bu şartları taşıyorsanız işe iade davası açmak için 0212 343 24 95 numaralı telefonu arayabilirsiniz.</p>
]]></content:encoded>
		
			</item>
		<item>
		<title>
		Yazar: Mehmet Taner Işık		</title>
		<link>https://www.halilibrahimcelik.av.tr/ise-iade-davasi/#comment-89</link>

		<dc:creator><![CDATA[Mehmet Taner Işık]]></dc:creator>
		<pubDate>Wed, 05 Aug 2015 14:15:39 +0000</pubDate>
		<guid isPermaLink="false">http://www.halilibrahimcelik.av.tr/?p=556#comment-89</guid>

					<description><![CDATA[İyi günler,

Çalıştığım şirket haksız yere işten çıkardı bununla ilgili olarak işe iade davası açmak istiyorum, yardımcı olmanız mümkün mü?]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p>İyi günler,</p>
<p>Çalıştığım şirket haksız yere işten çıkardı bununla ilgili olarak işe iade davası açmak istiyorum, yardımcı olmanız mümkün mü?</p>
]]></content:encoded>
		
			</item>
		<item>
		<title>
		Yazar: Av. Halil İbrahim ÇELİK		</title>
		<link>https://www.halilibrahimcelik.av.tr/ise-iade-davasi/#comment-87</link>

		<dc:creator><![CDATA[Av. Halil İbrahim ÇELİK]]></dc:creator>
		<pubDate>Wed, 05 Aug 2015 14:13:49 +0000</pubDate>
		<guid isPermaLink="false">http://www.halilibrahimcelik.av.tr/?p=556#comment-87</guid>

					<description><![CDATA[&lt;a href=&quot;https://www.halilibrahimcelik.av.tr/ise-iade-davasi/#comment-84&quot;&gt;Osman Güldemir&lt;/a&gt; yorumuna yanıt olarak.

Merhabalar;
İşvereniniz kötü niyetli hareket etmiştir. Bu nedenle dava açarak işyerinize iadenizi sağlayabiliriz.]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p><a href="https://www.halilibrahimcelik.av.tr/ise-iade-davasi/#comment-84">Osman Güldemir</a> yorumuna yanıt olarak.</p>
<p>Merhabalar;<br />
İşvereniniz kötü niyetli hareket etmiştir. Bu nedenle dava açarak işyerinize iadenizi sağlayabiliriz.</p>
]]></content:encoded>
		
			</item>
	</channel>
</rss>
